【茨城県笠間市南友部十三塚1955番4 セントケア看護小規模友部(当社施設) 】ケアマネージャー/セントケア看護小規模友部 – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
222,500円~244,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
147,000円~168,500円

定額的に支払われる手当(b)
職務手当 47,500円~47,500円
資格手当 20,000円~20,000円
地域手当 8,000円~8,000円


固定残業代(c)
なし

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 ケアマネージャー/セントケア看護小規模友部
仕事内容 *上場企業セントケア・グループが運営している事業所です
・看護小規模にご登録されているお客様のケアプラン作成や評価の
とりまとめを行います
・ご家族や関係医療機関との連絡調整など多くの人と連携しながら
最適なサービスを提供していきます
・その他、ケアスタッフに対してケアプランに係る指導を行うこと
もあります
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
    介護支援専門員普通自動車免許(AT限定可)
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
9時00分~18時00分

時間外

あり
月平均時間外労働時間
15時間
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    100,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    あり
    転勤範囲
    通勤圏内
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 65歳
  • 再雇用: あり
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

・通勤手当は会社規定による
・産前産後、育児、介護休暇あり
・資格取得支援制度、・研修制度あり
・団体長期障害所得保証、
・インフルエンザ予防接種補助制度
・ほっとライン(第3者相談通報窓口)
・ユニホーム貸与・余暇利用支援制度

・事前に電話連絡後、履歴書(写真貼付)、ハローワーク紹介状、
介護支援専門員資格証(写)を事業所所在地まで郵送して下さい。
書類選考後、選考結果及び面接日を お知らせします
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日
    週休二日制
    毎週
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 110日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 茨城県笠間市南友部十三塚1955番4
セントケア看護小規模友部(当社施設)
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